职员招聘策略：性政策(是男人就想进的公司)（03）沉迷 (第10/59页)

便拔出来，换第二个美女，否则我很早就会xiele。本来，我以为我一次

    过开廿十个处女的苞是件很刺激的事，後来才发现那是吃力不讨好，因为都是处

    女，阴户是很难打开的，尽管已经春水满盈，但要进入深处，也要费一番周章。

    除非我强行进入，否则不可能顺利，但我又不想过份粗暴。

    结果就在我兴奋得想换人时，yinjing往往就有好几分钟无法刺激，虽然这时美

    女会用口替我服务，但感觉总是差一点。最後，我在一个叫心兰的美女的体内爆

    发了。而她，也成了我的秘书。心兰只得22岁，大眼睛瓜子面，175cm的身高，

    配37E-23-36的三围，简直巧夺天工。他刚刚大学毕业，主修比较文学，一级荣

    誉毕业，早半年已被公司录用了，只是一直在接受培训才没有露面。她的性技方

    面尤其卓越，在公司的考试中，她的分数竟是头八万多人的头20名！她平时笑容

    可掬，一本正经，但一zuoai就会得yin荡不堪，她不论上班还是假期都会跟着我，

    替我接电话，安排工作，打理一切私人事务，晚上，亦会住在我的家里。

    虽然我是升了职，可是工作量户而下降了很多，适当的分工，加上我熟悉我

    编写的系统，每天只需巡一巡，签个名，确认无问题就可以了。因此我的精神都

    花在和研发部的合作，为公司的新产品的电脑技术出点意见。其他时间，自然是

    用来玩弄美丽的女同事了。

    自从放宽了规例後，女同事对我放荡了很多，她们不会只打开双腿，让我看

    她们的阴户这麽普通。她们会言语上的挑逗我，甚至主动在我面前自慰，用yin叫