卷1-057.温柔妩媚 (第3/4页)

来。

    “原总，看来我们的一线经理是要头脑有头脑、要策略有策略呀。”路佳明大笑着说道。

    “比起游戏的历史成绩怎么样？”夏前进好奇地问林苏尔。

    “陆经理这组的时间，在所有玩过这个游戏的小组中排第二。”林苏尔笑着说道。

    “还可以更好，陆经理是怕我们输得太难看了。”原泽哈哈笑道。

    “没有没有，我们尽全力了。”陆经理咧嘴一笑，脸上那股谦逊中带着张扬的表情，让林苏尔有一瞬间的失神——大区经理也，好歹也是个中层管理人员吧，怎么都不懂得情绪管理和表情控制的……

    *

    游戏当然玩儿了不止十五分钟，但包括大老板在内的所有人都对游戏的结果很满意，甚至都没有留心去听林苏尔对游戏过程的分析，而是原泽借着游戏的结果又兴致高昂地大讲了一番输赢不在地位，只要有目标、有信心、带着脑子和团队资源，就一定能赢的大道理。

    那么神奇的，连林苏尔这个培训师和自诩懂得老板的岑苒都没算到，原泽居然能将这个关于团队配合的游戏与之前关于目标的主题串联起来。

    而且还天衣无缝。

    “老板真的好强啊。”林苏尔小声说道。

    “他今天是超水平发挥。”岑苒难得活泼地说道。

    “也就是老板以前没这么强的？”林苏尔有些小兴奋起来。

    “没有。”岑苒点头。

    “那说明我们故事型培训方案过关啦！”林苏尔握拳轻锤了一下岑苒